小伙伴暑假是不是準(zhǔn)備找工作

　　不要慌！不要急！

　　博羅招聘中小學(xué)幼兒園教師253名

　　有你適合的嗎？

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　　為深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述，落實(shí)黨中央、國務(wù)院“穩(wěn)就業(yè)”“保就業(yè)”的決策部署。落實(shí)縣委縣政府科教興縣、人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，為進(jìn)一步優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省人民政府令第139號）的文件精神，結(jié)合我縣教育實(shí)際，經(jīng)研究，決定面向全國公開招聘253名公辦中小學(xué)幼兒園編制教師。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　招聘人數(shù)及對象

　　中小學(xué)幼兒園教師253名。符合招聘崗位及資格條件的高校應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生及社會(huì)人員均可報(bào)考（具體詳見附件1崗位表）。

　　招聘條件

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)；

　　3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

　　4.具有良好政治素質(zhì)和道德品行；

　　5.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；

　　6.具有適應(yīng)崗位要求的身體健康條件；

　　7.港澳臺學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告及有關(guān)證明材料；

　　8.學(xué)歷、專業(yè)要求：報(bào)考者需以不低于招聘崗位要求的學(xué)歷及該學(xué)歷專業(yè)進(jìn)行報(bào)考，如：報(bào)考本科學(xué)歷要求崗位，報(bào)考者可以本科學(xué)歷及專業(yè)進(jìn)行報(bào)考，或以研究生學(xué)歷及專業(yè)報(bào)考相應(yīng)的崗位；報(bào)考研究生學(xué)歷要求崗位，則只能以研究生學(xué)歷及其專業(yè)進(jìn)行報(bào)考。

　　專業(yè)要求具體參考《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（詳見附件3）。

　　9.具有崗位要求所需的其他條件。

　　（二）報(bào)考人員有下列情況之一者，不得報(bào)考：

　　1.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

　　2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

　　3.在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的；

　　4.公費(fèi)定向師范生（指服務(wù)期未滿人員、違約人員）；

　　5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

　　（三）具體條件和學(xué)歷要求（詳見崗位表）

　　1.年齡：35周歲及以下（1987年6月25日后出生）；取得副高及以上職稱、博士學(xué)位及隨軍家屬年齡可放寬至40周歲（1982年6月25日后出生）。

　　2.學(xué)歷及學(xué)位：具有高校本科及以上（含本科）學(xué)歷、相應(yīng)學(xué)士及以上學(xué)位。

　　3.專業(yè)：專業(yè)應(yīng)與報(bào)考崗位相符，具體要求見崗位表（附件1）。

　　4.教師資格證：具有報(bào)考崗位相對應(yīng)學(xué)科、學(xué)段的教師資格證或教師資格證考試合格證明。

　　招聘程序

　　按照網(wǎng)上報(bào)名、筆試、現(xiàn)場資格審核、面試、體檢與考察、公示與聘用的程序進(jìn)行聘用。

　　（一）網(wǎng)上報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：7月7日8:00起至年7月11日17:30止。報(bào)名時(shí)間結(jié)束，系統(tǒng)自動(dòng)關(guān)閉，報(bào)名工作停止。

　　本次招聘實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，符合招聘條件的考生登陸報(bào)考網(wǎng)址（https://www.sydwzl.com/gdhzblyeyzp2023/），進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，注冊賬號，填寫基本資料，自行檢查核對無誤后，進(jìn)行崗位選擇并報(bào)考。因填寫信息錯(cuò)誤、上傳資料缺失、上傳資料不清晰、報(bào)考資格不符等原因而造成報(bào)考失敗的，報(bào)考者責(zé)任自負(fù)，招聘單位不另行通知。

　　考生只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。請考生認(rèn)真閱讀招聘公告，按照崗位招聘條件進(jìn)行報(bào)考。

　　2.網(wǎng)上報(bào)名需上傳以下材料（每份材料大小不超過2M，jpg格式）:

　　（1）近期免冠藍(lán)底彩照；

　　（2）有效期內(nèi)居民身份證（正、反面），報(bào)考博羅戶籍崗位的還須提供戶口本；

　　（3）畢業(yè)證、學(xué)位證。研究生學(xué)歷參與應(yīng)聘的需同時(shí)提供研究生和本科的學(xué)歷、學(xué)位證書（港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告及有關(guān)證明材料）；未頒發(fā)學(xué)歷、學(xué)位證書的2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表和成績單；畢業(yè)證書記載專業(yè)與報(bào)考崗位不符的還須提供其他佐證材料（如學(xué)業(yè)成績單、學(xué)生證、所在院校出具的所學(xué)專業(yè)與崗位所需專業(yè)相近的證明材料等）；

　　（4）與報(bào)考崗位相對應(yīng)的教師資格證書或教師資格證考試合格證明（師范生教師職業(yè)能力證書）及承諾書（附件4）；

　　（5）公務(wù)員及國有企業(yè)、事業(yè)單位在編人員報(bào)考必須取得所在工作單位及主管部門蓋章的書面同意報(bào)考證明，民辦學(xué)校教師報(bào)考必須取得所在工作單位蓋章的書面同意報(bào)考證明（附件6）；

　　（6）報(bào)考有職稱要求崗位的教師，須提供與崗位相符的職稱證書。

　　（7）報(bào)考有教育教學(xué)經(jīng)歷要求崗位的教師，須提供教育教學(xué)工作證明（附件7）；

　　（8）符合加分政策的考生需提供省級相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》；

　　（9）崗位要求應(yīng)提交的其它報(bào)名材料。

　　招聘工作資格審核貫穿招聘全過程，應(yīng)聘人員應(yīng)踐行誠信報(bào)考，報(bào)名時(shí)確保所填各項(xiàng)信息真實(shí)有效并符合招聘條件及崗位要求。對提供虛假材料的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格并嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

　　3.報(bào)考人員在招聘過程中，被錄用為公務(wù)員或聘用為其他事業(yè)單位工作人員，報(bào)考人應(yīng)第一時(shí)間如實(shí)報(bào)告情況，并終止參加本次公開招聘的后續(xù)環(huán)節(jié)，招聘單位不再將其列為面試、體檢、考察人員。

　　（二）筆試

　　筆試采取閉卷形式進(jìn)行，筆試命題、評卷委托第三方完成。筆試內(nèi)容為教育教學(xué)綜合知識（含教育學(xué)、心理學(xué)和教學(xué)法等），不分學(xué)科，統(tǒng)一試卷考試，筆試成績滿分為100分，筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入現(xiàn)場資格審核環(huán)節(jié)。如符合多項(xiàng)加分規(guī)定的考生，取其最高加分值，不累計(jì)加分。

　　考生在筆試前打印報(bào)名表與準(zhǔn)考證，具體筆試方式、時(shí)間及地點(diǎn)將在博羅縣教育局網(wǎng)站上另行公告。

　　（三）現(xiàn)場資格審核

　　面試前，招聘單位或其主管部門將對入圍面試人員是否符合本公告基本條件及招聘崗位具體條件進(jìn)行現(xiàn)場資格審核。

　　資格審核對象根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，并按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例（含并列成績）依次確定資格審核人選。進(jìn)入資格審核人選具體名單及資格審核相關(guān)事項(xiàng)將在博羅縣教育局網(wǎng)站上另行公告。

　　現(xiàn)場資格審核需提交以下材料（原件1份、復(fù)印件1份）：

　　1.廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表（附件2）;

　　2.有效期內(nèi)居民身份證（正、反面），報(bào)考博羅戶籍崗位的還須提供戶口本；

　　3.畢業(yè)證、學(xué)位證。研究生學(xué)歷參與應(yīng)聘的需同時(shí)提供研究生和本科的學(xué)歷、學(xué)位證書（港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告及有關(guān)證明材料）；未頒發(fā)學(xué)歷、學(xué)位證書的2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表和成績單；畢業(yè)證書記載專業(yè)與報(bào)考崗位不符的還須提供其他佐證材料（如學(xué)業(yè)成績單、學(xué)生證、所在院校出具的所學(xué)專業(yè)與崗位所需專業(yè)相近的證明材料等）；

　　4.與報(bào)考崗位相對應(yīng)的教師資格證書或教師資格證考試合格證明（師范生教師職業(yè)能力證書）及承諾書（附件4）、職稱證書等；

　　5.公務(wù)員及國有企業(yè)、事業(yè)單位在編人員報(bào)考必須提供所在工作單位及主管部門蓋章的書面同意報(bào)考證明，民辦學(xué)校教師報(bào)考必須提供所在工作單位蓋章的書面同意報(bào)考證明（附件6）；

　　6.報(bào)考有職稱要求崗位的教師，須提供與崗位相符的職稱證書。

　　7.報(bào)考有教育教學(xué)經(jīng)歷要求崗位的教師，須提供教育教學(xué)工作證明（附件7）；

　　8.符合加分政策的考生需提供省級相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》；

　　9.崗位要求應(yīng)提交的其它報(bào)名材料。

　　以上有關(guān)材料按順序裝訂，現(xiàn)場資格審核時(shí)提交，由招聘工作小組工作人員審核后留復(fù)印件，屬個(gè)人證件原件的，驗(yàn)證后即退回考生。

　　進(jìn)入資格審核環(huán)節(jié)人員未按規(guī)定時(shí)間參加現(xiàn)場資格審核的，視為自動(dòng)放棄；證件（證明）不全且不能在資格審核結(jié)束之日前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。如因上述情形導(dǎo)致資格審核人選出現(xiàn)空缺的，招聘單位或其主管部門在同一崗位筆試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)的應(yīng)聘人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)入圍資格審核人選。

　　（四）面試

　　面試對象：現(xiàn)場資格審核通過人員，如人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)組織面試。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試成績滿分100分，按照四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

　　考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。如同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次；如筆試成績?nèi)匀幌嗤�的，則以面試主評委評分高低順序確定名次。

　　具體進(jìn)入面試的人員名單、具體面試時(shí)間和地點(diǎn)，以博羅縣教育局、博羅縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站最新公告為準(zhǔn)。

　　（五）體檢

　　按招聘崗位，根據(jù)考生考試總成績由高至低依次排序，按等額比例確定體檢對象。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行公告，體檢工作按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》和《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2013年修訂）》執(zhí)行，體檢合格的，確定為擬聘用人選。

　　（六）考察

　　對體檢合格者進(jìn)行考察。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號）的規(guī)定對體檢合格的擬聘人員進(jìn)行考察，考察不合格的，取消錄用資格。考察采用調(diào)閱個(gè)人檔案、提供原單位（學(xué)校）鑒定、實(shí)地考察等方式進(jìn)行。

　　（七）公示與聘用

　　體檢、考察合格的考生確定為擬聘人員，在博羅縣人力資源和社會(huì)保障局和博羅縣教育局門戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無違反招聘條件及崗位要求和招聘紀(jì)律的，按人事聘用規(guī)定程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)。經(jīng)批準(zhǔn)聘用的人員實(shí)行試用期一年。試用期滿，經(jīng)考核合格者予以聘用，不合格者將予以解聘。

　　（八）遞補(bǔ)

　　招聘過程中，如出現(xiàn)進(jìn)入體檢人員放棄、體檢不合格或考察不合格的，擬聘人員不服從具體崗位安排、棄權(quán)的，未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的，或?qū)е聰M聘崗位空缺的其他情形，則由報(bào)考同一崗位的合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)的考生中按總成績從高到低依次遞補(bǔ)；若同一崗位沒有合格人選或遞補(bǔ)后仍出現(xiàn)崗位空缺，則由報(bào)考同類別（即招聘對象、戶籍要求）同一學(xué)段同一學(xué)科不同崗位的合格人選中按總成績從高到低依次遞補(bǔ)。經(jīng)考生同意并簽署遞補(bǔ)同意書（附件5）后方能進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　其他事項(xiàng)

　　（一）本公告及附件的“以上”“以下”均包含本級基數(shù)；報(bào)考應(yīng)屆畢業(yè)生崗位的僅限國家統(tǒng)一招生的2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生（非在職）。

　　（二）報(bào)考者在公開招聘過程中有下列行為之一的，取消考試資格或聘用資格：

　　1.偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；

　　2.在考試、體檢或考察等過程中有作弊行為的；

　　3.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的；

　　4.處于刑事處罰期間或涉嫌犯罪正在接受調(diào)查、審查的；

　　5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得聘用的情形。

　　（三）招聘過程中，如因疫情或其他不可抗力因素影響，招聘單位可對報(bào)名、審核、考試方式等招聘程序作適當(dāng)調(diào)整。

　　（四）本次公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，凡有直系親屬報(bào)考的面試評委或工作人員，要主動(dòng)回避。在工作中，所有工作人員必須做到公平、公正，嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律。

　　（五）報(bào)考人員必須遵守相關(guān)紀(jì)律，如有違法、弄虛作假行為的將取消其考試或聘用資格，三年內(nèi)不準(zhǔn)參加我縣事業(yè)單位公開招聘考試。

　　（六）簽訂聘用協(xié)議書。擬聘人員須與招聘單位簽訂聘用協(xié)議書，如擬聘人員申請解除聘用協(xié)議的，需在簽訂協(xié)議后七個(gè)工作日內(nèi)告知簽約單位，在承擔(dān)相關(guān)違約責(zé)任后方可解除聘用協(xié)議。

　　（七）聘用為我縣事業(yè)單位編制人員，實(shí)行事業(yè)單位人員聘用制，碩博士研究生享受政府規(guī)定的工資福利待遇及優(yōu)惠政策。同時(shí)，實(shí)行試用期考核制度，試用期考核不合格的，取消聘用資格。

　　（八）新招聘的碩博士研究生的津貼與安家費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按惠州市博羅縣最新的有關(guān)政策文件執(zhí)行。

　　（九）可享受上崗?fù)速M(fèi)政策的聘用人員，按《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村從教上崗?fù)速M(fèi)實(shí)施辦法（試行）》的規(guī)定執(zhí)行。

　　（十）被聘用為我縣教師的，必須與縣教育局簽訂聘用協(xié)議書，從聘用之日起，三年內(nèi)不得調(diào)出工作單位，五年內(nèi)不得調(diào)出本縣教育系統(tǒng)。碩博士研究生落戶博羅的工作待遇，按博羅縣有關(guān)政策文件執(zhí)行。

　　（十一）本次招聘資格審核貫穿招聘工作及聘用期全過程，任何環(huán)節(jié)、期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件及崗位要求、提供的材料弄虛作假或違反招聘紀(jì)律，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格，對故意違反招聘工作紀(jì)律的人員，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

　　（十二）準(zhǔn)考證為確認(rèn)考生身份的材料之一，考生需在取得準(zhǔn)考證后認(rèn)真核對個(gè)人信息。在招錄的各個(gè)環(huán)節(jié)中均需出示準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證一經(jīng)發(fā)出，不予補(bǔ)辦，請考生務(wù)必妥善保管。

　　（十三）博羅縣人力資源和社會(huì)保障局、中共博羅縣紀(jì)律檢查委員會(huì)博羅縣監(jiān)察委員會(huì)第十二派駐紀(jì)檢監(jiān)察組將對招聘過程進(jìn)行全程監(jiān)督，確保招聘工作公平公正、平穩(wěn)有序進(jìn)行。

　　聯(lián)系方式

　　（一）咨詢部門電話：

　　博羅縣教育局人事股（廖老師、殷老師）：0752-6624110，0752-6297805（咨詢時(shí)間：工作日早上8:30--12:00；下午14:00--17:30）。

　　為避免因咨詢電話擁擠而影響報(bào)名，考生如有疑問，應(yīng)先詳細(xì)閱讀本公告及附件；如仍有疑問，再電話咨詢。工作人員僅對公告內(nèi)容及政策給予解釋，不對報(bào)考人員是否符合招聘崗位報(bào)考資格條件進(jìn)行確認(rèn)。

　　（二）投訴及監(jiān)督部門電話：

　　中共博羅縣紀(jì)律檢查委員會(huì)博羅縣監(jiān)察委員會(huì)第十二派駐紀(jì)檢監(jiān)察組：0752-6206389。

　　博羅縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股：0752-6291791。

　　本公告最終解釋權(quán)在博羅縣教育局，未盡事宜，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

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　　附件

　　1：“惠”聚優(yōu)才——惠州市博羅縣2023年第二批公開招聘教師中小學(xué)幼兒園教師崗位表.xls

　　2：廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc

　　3：廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

　　4：承諾書.doc

　　5：考生遞補(bǔ)同意書.doc

　　6：同意報(bào)考證明.doc

　　7：教育教學(xué)工作證明.doc

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